Formations Clé en Main pour Entreprises et Institutions
La qualité suisse au service de vos équipes
- Tony Buzan, inventeur du Mind Mapping (cartes mentales) et créateur des championnats du monde de mémoire
- Richard Bandler, co-créateur de la Programmation Neuro-Linguistique, qui est l'étude du langage d'influence et des comportements à succès
- Tim Gallwey, créateur du "Inner Game", approche phare dans le sport de haut niveau, de même que dans les sports intellectuels
Nos formations d'expertise
Formation en communication et fonctionnement stratégiques
Avec l’excellence des outils de la Programmation Neuro-Linguistique, co-animé par le seul Maître Formateur francophone au monde établi par Richard Bandler, co-créateur de la PNL
"Le moyen le plus simple de valoir 50 % de plus que vous ne valez actuellement - au moins - est d'affiner vos compétences en matière de communication - tant écrite que verbale."
- Développer mes systèmes de représentation internes
- Changer de point de vue sur mes expériences
- Optimiser ma vision du futur et élargir les possibles
- Changer mes croyances limitantes et éradiquer les peurs
- Développer une capacité d’adaptation optimale
- Communiquer de manière stratégique avec le langage d’influence bienveillant
- Concevoir des stratégies pour répondre à mes challenges
- Introduction à la Linguistique
- Les évolutions de la linguistique
- Les compréhensions erronnées de la linguistique
- Les présupposés essentielles de la Linguistique, socle de la communication humaine
- Les Systèmes de Représentation
- La calibration de l’interlocuteur
- Le vocabulaire des Systèmes de Représentation, ou l’importance des mots prononcés
- Les interactions humaines
- Les structures de représentation de l’individu
- Les prédicats de traduction dans le langage humain
- Les prédicats de chevauchement
- Les sous-modalités, ou les perceptions du monde par chaque être humain
- Les ancrages
- Définition des ancrages
- Principes fondamentaux des ancrages pour optimiser la communication
- Les ancrages glissants pour amplifier un message
- Interaction et changement
- Le rapport à l’autre
- Le pacing et le leading pour amener l’autre à soi
- Les accès oculaires
- Le Meta-Model™, ou langage de précision pour le questionnement
- Introduction
- Les Processus de Modélisation Universels
- Les omissions – Tout ce qui n’est pas dit dans le langage
- Les généralisations – Tout ce qui est généralisé dans le langage
- Les distorsions – Tout ce qui est transformé dans le langage
- Les buts bien formés pour préciser sa direction et ses objectifs
- Les trois techniques essentielles pour optimiser la communication
- Description des techniques
- Pourquoi elles se suffisent à elles-mêmes
- Pourquoi trop de techniques tue la technique
- L’excellence par la simplification des processus – L’art de la simplicité
- Le Milton Model, ou langage vague, ou langage « du politicien »
- Introduction
- Les éléments clés du Milton Model
- Les présuppositions
- Les Patterns d’Élicitation Indirects dans le domaine de l’influence
- Les ambiguïtés dans les Patterns d’Élicitation Indirects
- Les patterns d’élagage
- Les malformations sémantiques
- Les limitations du modèle
- Le changement chez l’autre, le changement en soi
- Le changement de croyance limitantes
- Les états de conscience
- Les ruptures de pattern, ou l’utilisation des biais cognitifs humains
- Le processus de changement
- Les quatre « niveaux logiques »
- Éliciter l’état présent
- La projection dans le futur et la visualisation
- Le désancrage pour stopper les conditionnements
- Le recadrage de contenu et de sens pour inoculer les objections
- L’impact des émotions
- Les patterns dans les métaphores
- Les métaphores selon le Milton Model
- Les Méta-Programmes, ou les automatismes humains
- Les 11 méta-programmes essentiels
- Pourquoi en ajouter d’autres peut rendre le travail moins efficace
- La modélisation, ou l’art de reproduire l’excellence
- Les bonnes manières de reproduire l’excellence
- Les incompréhensions liées à la modélisation
- Les ancrages avancés
- Le Chaînage d’ancres
- L’Empilage d’ancres
- Les lignes du temps, ou l’organisation optimale de son temps
- Introduction
- Pourquoi nous parlons DES lignes du temps
- Conceptualisations
- La dissociation simple et double
- La dissociation V/K
- Les stratégies
- Introduction
- Les présupposés stratégiques
- Les stratégies bien formées
- Mise à l’épreuve et installation d’une stratégie
- Les bases de la notation des stratégies
- Le modèle TOTE
- L’attitude essentielle
- Rapprochements sur des situations concrètes en lien avec l’expérience des participants
- Acquisition d’outils performants ayant fait leurs preuves depuis plus de 40 ans
- Formation certifiante valorisable dans un véritable parcours de professionnalisation
- Un suivi unique pendant 2 ans après la formation et un accès exclusif aux formateurs
- Public visé : Toute personne curieuse et motivée, quel que soit le domaine professionnel
- Prérequis : Avoir une capacité de remise en question personnelle
- Durée : 8 jours (56 heures)
- Modalités : Inter ou Intra
- Coût :
- Entreprises : 3996 francs suisses HT par participant (nous contacter pour un devis ou pour une session intra)
- Particuliers et entreprises unipersonnelles : 3496 francs suisses HT
- TVA : 0% pour les formations réalisées physiquement en Suisse, ou TVA du pays du client appliquée en sus pour les formations données hors de Suisse
- Méthodes pédagogiques : Alternance d’apports théoriques et de travaux en individuel et en sous-groupes
- Évaluation : Suivi individuel par l’équipe pédagogique, évaluations formatives et évaluation sommative par mise en application gamifiée
- Suivi : Feuilles de présence signées par demi-journée
- Fourni à chaque participant : Le manuel de formation, un outil informatique de suivi des pratiques entre pair, un certificat « Licensed Practitioner in NLP » signé par Richard Bandler, co-créateur de la PNL, une fois la formation, l’évaluation et les pratiques accomplis
- Intervenants : Michel Wozniak et Nathalie de Marcé
- Développer mes systèmes de représentation internes
- Changer de point de vue sur mes expériences
- Optimiser ma vision du futur et élargir les possibles
- Changer mes croyances limitantes et éradiquer les peurs
- Développer une capacité d’adaptation optimale
- Communiquer de manière stratégique avec le langage d’influence bienveillant
- Concevoir des stratégies pour répondre à mes challenges
- Introduction à la Linguistique
- Les évolutions de la linguistique
- Les compréhensions erronnées de la linguistique
- Les présupposés essentielles de la Linguistique, socle de la communication humaine
- Les Systèmes de Représentation
- La calibration de l’interlocuteur
- Le vocabulaire des Systèmes de Représentation, ou l’importance des mots prononcés
- Les interactions humaines
- Les structures de représentation de l’individu
- Les prédicats de traduction dans le langage humain
- Les prédicats de chevauchement
- Les sous-modalités, ou les perceptions du monde par chaque être humain
- Les ancrages
- Définition des ancrages
- Principes fondamentaux des ancrages pour optimiser la communication
- Les ancrages glissants pour amplifier un message
- Interaction et changement
- Le rapport à l’autre
- Le pacing et le leading pour amener l’autre à soi
- Les accès oculaires
- Le Meta-Model™, ou langage de précision pour le questionnement
- Introduction
- Les Processus de Modélisation Universels
- Les omissions – Tout ce qui n’est pas dit dans le langage
- Les généralisations – Tout ce qui est généralisé dans le langage
- Les distorsions – Tout ce qui est transformé dans le langage
- Les buts bien formés pour préciser sa direction et ses objectifs
- Les trois techniques essentielles pour optimiser la communication
- Description des techniques
- Pourquoi elles se suffisent à elles-mêmes
- Pourquoi trop de techniques tue la technique
- L’excellence par la simplification des processus – L’art de la simplicité
- Le Milton Model, ou langage vague, ou langage « du politicien »
- Introduction
- Les éléments clés du Milton Model
- Les présuppositions
- Les Patterns d’Élicitation Indirects dans le domaine de l’influence
- Les ambiguïtés dans les Patterns d’Élicitation Indirects
- Les patterns d’élagage
- Les malformations sémantiques
- Les limitations du modèle
- Le changement chez l’autre, le changement en soi
- Le changement de croyance limitantes
- Les états de conscience
- Les ruptures de pattern, ou l’utilisation des biais cognitifs humains
- Le processus de changement
- Les quatre « niveaux logiques »
- Éliciter l’état présent
- La projection dans le futur et la visualisation
- Le désancrage pour stopper les conditionnements
- Le recadrage de contenu et de sens pour inoculer les objections
- L’impact des émotions
- Les patterns dans les métaphores
- Les métaphores selon le Milton Model
- Les Méta-Programmes, ou les automatismes humains
- Les 11 méta-programmes essentiels
- Pourquoi en ajouter d’autres peut rendre le travail moins efficace
- La modélisation, ou l’art de reproduire l’excellence
- Les bonnes manières de reproduire l’excellence
- Les incompréhensions liées à la modélisation
- Les ancrages avancés
- Le Chaînage d’ancres
- L’Empilage d’ancres
- Les lignes du temps, ou l’organisation optimale de son temps
- Introduction
- Pourquoi nous parlons DES lignes du temps
- Conceptualisations
- La dissociation simple et double
- La dissociation V/K
- Les stratégies
- Introduction
- Les présupposés stratégiques
- Les stratégies bien formées
- Mise à l’épreuve et installation d’une stratégie
- Les bases de la notation des stratégies
- Le modèle TOTE
- L’attitude essentielle
- Rapprochements sur des situations concrètes en lien avec l’expérience des participants
- Acquisition d’outils performants ayant fait leurs preuves depuis plus de 40 ans
- Formation certifiante valorisable dans un véritable parcours de professionnalisation
- Un suivi unique pendant 2 ans après la formation et un accès exclusif aux formateurs
- Public visé : Toute personne curieuse et motivée, quel que soit le domaine professionnel
- Prérequis : Avoir une capacité de remise en question personnelle
- Durée : 8 jours (56 heures)
- Modalités : Inter ou Intra
- Coût :
- Entreprises : 3996 francs suisses HT par participant (nous contacter pour un devis ou pour une session intra)
- Particuliers et entreprises unipersonnelles : 3496 francs suisses HT
- TVA : 0% pour les formations réalisées physiquement en Suisse, ou TVA du pays du client appliquée en sus pour les formations données hors de Suisse
- Méthodes pédagogiques : Alternance d’apports théoriques et de travaux en individuel et en sous-groupes
- Évaluation : Suivi individuel par l’équipe pédagogique, évaluations formatives et évaluation sommative par mise en application gamifiée
- Suivi : Feuilles de présence signées par demi-journée
- Fourni à chaque participant : Le manuel de formation, un outil informatique de suivi des pratiques entre pair, un certificat « Licensed Practitioner in NLP » signé par Richard Bandler, co-créateur de la PNL, une fois la formation, l’évaluation et les pratiques accomplis
- Intervenants : Michel Wozniak et Nathalie de Marcé
Quelles sont les spécificités de nos formations ?
Un suivi absolument unique sur le groupe Whatsapp de formation
Une pratique post-formation encadrée
Questions fréquentes
Nos formations sont éligibles au financement des OPCO pour les indépendants, au travers de l’un de nos partenaires français. Contactez-nous pour en savoir plus.
Toutefois, elles ne sont pas éligibles au CPF. En effet, pour rendre une formation éligible au CPF, son cursus doit être fortement académisé (rendu théorique), ce qui est incompatible avec nos approches expérientielles.
De plus, nous sommes face au fait que nos clients sont répartis dans un grand nombre de pays : Suisse, France, Belgique, Luxembourg, Canada, Singapour, Hong Kong, Allemagne, Nouvelle Calédonie, etc.
Chaque pays a ses propres exigences en matière de formation, et souvent, celles-ci ne sont pas compatibles les unes avec les autres. La certification Qualiopi en France n’est par exemple pas compatible avec la certification Eduqua en Suisse.
Là aussi, le fait de répondre à telle ou telle norme représente une surcharge très importante de travail, et pendant tout le temps que nous nous occuperions de problématiques administratives, nous ne serions pas en train de faire évoluer les contenus et d’améliorer l’expérience de formation.
Afin d’assurer les meilleurs standards, notre institut est dirigé par Michel Wozniak qui est titulaire du Brevet Fédéral de formateur, en Suisse. Michel est également responsable pédagogique monde du groupe Tony Buzan, inventeur du Mind Mapping, ainsi que l’un des 5 seules « Grand Master Trainers » établis par Tony Buzan. Il enseigne entre autres à la faculté de sciences de l’éducation de Cluj (Roumanie) et dans le cadre du Master en Expérience Client pour WinsedSwiss. Tout cela pour vous offrir la meilleure expérience de formation.
Premièrement, parce que nous sommes une société suisse. Comme en Suisse la formation n’est pas soumise à la TVA, cela nous permet de donner par exemple des formations 20% moins cher en Suisse pour des français que si nous venions nous-mêmes en France.
Une autre raison est le dépaysement. Il est essentiel de changer de cadre, cela fait partie intégrante de l’apprentissage. Ainsi, nos formations se donnent au pied de la montagne, avec un air pur et frais, à 2km de bains thermaux, à 2,5km d’une cascade, à moins de 2km de grottes magnifiques à découvrir, à moins de 20km du lac Léman et de la ville de Montreux, etc.
Le prix est également un argument de poids. L’hébergement, dans le cadre de nos formations, est proposé en hôtellerie pour un prix modique d’environ 60 euros par nuitée, dans une chambre individuelle avec salle de bain. Nous favorisons la simplicité pour focaliser toute l’attention sur l’apprentissage.
L’accès est très simple en voiture, à 2h50 de Lyon, à 50 minutes d’Evian, … Il est également très simple en Avion et en Train.
Ainsi, ce que vous économisez sur le prix de la formation (sans TVA) vous couvre quasiment intégralement votre hébergement pour le séjour, et cela vous permet de véritablement faire une pause dans votre quotidien.
Que disent nos apprenants de nos formations ?
La vidéo ci-dessous est une Playlist Youtube. Vous y trouverez toute une série de témoignages, que vous pouvez choisir en cliquant sur le bouton en haut à droite de la vidéo. N’hésitez pas à consulter plusieurs témoignages pour vous faire une idée précise.
