Celui qui est d’accord avec tout
Il comprend tout, il approuve tout, il fait même ce qu’il a dit. Et quelque chose, chez lui, ne bouge pas.
Vous changez d’outil, d’angle, de question, et vous sentez que la réponse est ailleurs.
Vous êtes coach, préparateur mental ou accompagnant ?
« Directement au cours de mes séances, je gagne beaucoup de temps ! »
Ce qui débloque ce client-là ne se trouve pas dans un outil de plus. Cela se joue dans ce que vous percevez chez lui, dans les questions que vous lui posez, et dans l’état où vous êtes pendant la séance. Cela s’apprend.
Six moments que vivent les coachs, les préparateurs mentaux et tous ceux qui accompagnent, même les plus expérimentés.
Il comprend tout, il approuve tout, il fait même ce qu’il a dit. Et quelque chose, chez lui, ne bouge pas.
Vous changez d’outil, d’angle, de question, et vous sentez que la réponse est ailleurs.
Certaines séances repartent sur le récit de la fois précédente. Vos questions sont bonnes ; elles glissent.
L’heure passe, et vous savez tous les deux qu’elle aurait pu aller plus loin.
Les mots disent que tout va bien. La voix, le regard, le souffle disent autre chose, et vous le percevez.
Reste à le vérifier sans brusquer la personne : tant que ce n’est pas fait, le vrai sujet attend.
Une émotion forte en face, une séance qui patine, la fatigue de la journée : votre état entre dans la pièce avec vous.
Et votre client le perçoit, souvent avant vous.
« Je veux être plus serein », « je veux avancer » : la demande est sincère, et rien ne permet de savoir quand elle sera atteinte.
Sans cible claire, ni lui ni vous ne pouvez dire si le coaching a marché.
Une certification, puis une autre, des modèles, des grilles, des cartes. Chaque formation a ajouté quelque chose à votre pratique.
Et vous sentez que ce qui fera la différence avec les cas qui résistent ne sera pas un outil de plus.
122 974
coachs en activité dans le monde
+54%
de coachs de plus qu’en 2019
Le coaching n’a jamais compté autant de praticiens : 122 974 dans le monde selon l’International Coaching Federation (ICF), 54 % de plus qu’en 2019. Les certifications se ressemblent, et vos futurs clients ne savent pas les comparer.
Ce qu’ils comparent, c’est ce que vos anciens clients racontent de vous. Un client qui a simplement avancé parle peu de vous. Un client chez qui quelque chose a vraiment changé en parle autour de lui, souvent sans que vous le sachiez.
Votre activité se joue là : dans la profondeur de ce que vous obtenez.
Source : ICF Global Coaching Study 2025 (International Coaching Federation), enquête auprès de 10 035 coachs ; résumé publié en 2025.
Une formation de plus ajoute souvent un outil de plus. Un outil sert la séance ; il ne dit rien de ce qui se passe pendant qu’elle a lieu : ce que vous percevez chez la personne en face, la question que vous choisissez, et l’état dans lequel vous êtes, qu’elle perçoit avant d’entendre vos mots.
La plupart des écoles de coaching le reconnaissent : le coaching moderne repose sur deux piliers, la Programmation Neuro-Linguistique (PNL) et le travail de Tim Gallwey sur l’Inner Game. Les modèles et les grilles qu’on enseigne aujourd’hui s’en inspirent souvent. Revenir à la source, c’est retrouver ce qui fait fonctionner ces outils, et aller au bout de ce que le coaching permet.
Ce qui fait tenir un changement. Un changement tient quand il touche ce qui porte le comportement : les croyances, les valeurs, la manière dont la personne se représente sa situation. Une compétence que contredit une croyance ne tient pas longtemps, la vôtre comme celle de votre client.
Un dirigeant (ainsi que toute personne en interaction avec d’autres) peut déléguer presque tout. Mais il y a deux choses qu’il ne peut pas déléguer : la gestion de son état intérieur, et l’impact que ses mots auront sur les autres — et sur lui-même. Dans un accompagnement, c’est le cœur du métier : on transmet son état intérieur avant de transmettre quoi que ce soit d’autre.
Des coachs qui se sont formés avec nous à la PNL le disent dans leurs mots.
« Cette formation m’a aidé à comprendre l’essence de la PNL ! Être PNListe et non pas avoir un outil de coaching PNL ! »
« Cela rend tangible (ressenti) et puissant (visualisation) mes approches de coaching »
« Une merveille dans mes relations au quotidien déjà (surtout dans l’observation et ma façon d’écouter et répondre) et dans ma pratique de coach et formatrice »
Avant : Vous suivez les mots de votre client.
Après : Vous percevez aussi ce qui change chez lui pendant qu’il parle, et vous le vérifiez par une question.
Avant : Certaines séances repartent sur la même histoire.
Après : Vous trouvez la question qui ouvre une formulation toute faite, sans braquer la personne.
Avant : Une séance chargée pèse sur votre propre état.
Après : Vous choisissez l’état dans lequel vous accompagnez, et vous le retrouvez quand la séance se tend.
Avant : L’objectif reste « aller mieux ».
Après : Il devient un objectif qu’on peut atteindre, et reconnaître quand il l’est.
Avant : Certains changements s’essoufflent entre deux séances.
Après : Vous vous adressez à ce qui porte le comportement, et le changement tient dans la durée.
Avant : Chaque formation vous a apporté un outil de plus.
Après : Vous travaillez d’abord sur vous ce que vous emploierez ensuite : c’est cela que vos clients perçoivent.
Voici ce que des participants qui accompagnent d’autres personnes disent de ce qu’ils ont acquis, dans leurs mots : dans leur pratique, puis sur eux-mêmes d’abord.
« Comme elles ont eu de l’effet sur moi et mon entourage, mettre en application les techniques appropriées à chaque personne et chaque contexte ne peut que permettre une évolution vers un meilleur. D’ailleurs je n’ai que des retours positifs sur les expériences des clients faits à mon cabinet. »
« La formation m’a donné des outils super puissants pour améliorer ma vie quotidienne avec plus de confiance et optimisme mais aussi dans la pratique de coaching »
« Aujourd’hui avec la PNL, ce que je veux et ce que je fais déjà, je l’utilise au quotidien, c’est vraiment un mode de vie extraordinaire, comme si j’avais un super pouvoir que tout le monde peut avoir, c’est ça qui est génial, que j’utilise avec mes enfants, avec les gens autour de moi pour mieux communiquer, et c’est vraiment… ça change la vie, et principalement professionnellement, parce que du coup je suis coach de vie, et ça change complètement mon approche. C’est le jour et la nuit. »
« S’il y avait une chose à retenir, c’est que finalement, c’est quelque chose de puissant. C’est une attitude qui permet vraiment de pouvoir prendre une posture qui est différente dans la vie, que ce soit pour soi-même, pour les autres. Et en ça, c’est quelque chose dont tout le monde devrait recevoir l’enseignement. »
« Ma plus grande prise de conscience, c’est que l’on peut transformer des schémas négatifs en des schémas positifs, et voir la vie d’une différente manière. »
« Elles m’ont déjà servi. J’ai déraciné les hyper réactivités émotionnelles. Je vais procéder à des désancrages, des ancrages et communiquer de façon éthique en utilisant le Milton Modèle. »
104 témoignages vidéo
La Programmation Neuro-Linguistique (PNL) est née dans les années 1970, quand Richard Bandler et John Grinder ont cherché à comprendre comment faisaient des gens qui réussissaient remarquablement bien ce que d’autres rataient, à commencer par des thérapeutes d’exception. Le Praticien PNL Bandler en est le premier niveau certifiant : huit jours en présentiel, en Suisse, et un certificat signé de la main de Richard Bandler.
Il est ouvert à tous, et il travaille ce que les formations de coaching supposent acquis : la perception de l’autre, la précision des questions, la maîtrise de votre propre état. Vous y pratiquez toute la journée, d’abord sur vous, puis avec les autres participants.
C’est la PNL à sa source : Nathalie de Marcé et Michel Wozniak sont les deux premiers francophones au monde nommés Master Trainer par Richard Bandler. Et pour l’autre pilier, Michel Wozniak est accrédité par Tim Gallwey, l’auteur de l’Inner Game, dont il enseigne la formation officielle.

Voici la totalité de ce qui est enseigné, dans l’ordre, chaque module présenté par ce que vous en ferez auprès des personnes que vous accompagnez. Nous ne savons pas dire à l’avance quelle ligne comptera pour vous, et nous avons renoncé depuis longtemps à le deviner.
Vous pouvez joindre ce programme à une demande de prise en charge.
Cliquez sur un module pour en voir le détail.

Richard Bandler et John Grinder ont passé des années à décrire ces procédés assez finement pour qu’ils s’enseignent. Le certificat de Praticien est délivré sous l’égide de la Society of NLP (SNLP), la société de Richard Bandler, et il est signé de sa main.
Nathalie de Marcé et Michel Wozniak sont les deux premiers francophones au monde à avoir été nommés Master Trainer par Richard Bandler, dans toute l’histoire de la PNL. Ils enseignent ensemble depuis une dizaine d’années, et animent les sessions à deux : le rationnel et la créative, la carte et le territoire. Ils sont le cœur d’une équipe de formateurs et de consultants ; en salle, une équipe d’assistants Maîtres Praticiens travaille avec eux.

Nathalie de Marcé
Deuxième Master Trainer francophone nommée par Richard Bandler dans l’histoire de la PNL. Coach Business et formatrice de coachs en PNL, elle accompagne depuis plus de vingt ans des équipes et des personnes, des multinationales aux athlètes de haut niveau. Elle enseigne la créativité et la gestion de projets pour Tony Buzan International, et fait partie de l’équipe des assistants des séminaires de Richard Bandler.
Nathalie partage passionnément et avec ténacité sa connaissance avec ses élèves, qui sont sûrs de bien apprendre avec elle. Saisissez l’opportunité de vous former avec elle à la première occasion que vous aurez !
Michel Wozniak
Premier Master Trainer francophone nommé par Richard Bandler dans l’histoire de la PNL. Titulaire d’un équivalent Master 2 en coaching professionnel, avec une spécialisation en préparation mentale du sportif. L’un des cinq Grand Master Trainers de Tony Buzan et représentant exclusif pour l’Europe de Tony Buzan International. Ingénieur informatique, vingt ans de pratique en intelligence artificielle, et titulaire d’un Master of Business Administration (MBA) dans ce domaine.
Michel a été une pièce maîtresse dans l’enseignement de la PNL en francophonie, où le besoin était important, et aussi tôt que vous le pouvez, assurez-vous de vous former avec lui !
Ils font partie des huit seuls formateurs au monde autorisés à enseigner Teaching Excellence de Richard Bandler et Kate Benson, et ils en sont les deux seuls francophones. Michel Wozniak est en outre accrédité par Tim Gallwey, l’auteur de l’Inner Game.
Ces titres ne s’achètent pas et ne s’obtiennent pas en s’inscrivant quelque part. C’est la seule raison pour laquelle nous les citons.
L’appellation « PNL » appartient à tout le monde, et beaucoup de mauvaises applications ont nui à sa réputation. Une étude isolée ne dit rien de la cohérence d’un ensemble : en plus des études que nous prenons en compte, nous avons confronté le contenu du cursus à un large éventail d’experts et de professionnels des sciences du cerveau et de l’humain, dans 5 pays. C’est sur le conseil d’un cabinet ministériel que cette démarche a été choisie plutôt qu’une autre.
23
Voici les 23 personnes qui ont revu le contenu, par spécialité.
5
pays : France, Suisse, Allemagne, Belgique et Hongrie.
Le moment où l’on a le plus besoin d’aide vient rarement pendant la formation. Il vient plusieurs mois plus tard, quand une situation se présente pour de vrai : une séance qui résiste, une personne qui vous surprend. C’est pour cela que la formation se prolonge un an.
9 applications web efficaces et ciblées, dans le navigateur, sur téléphone comme sur ordinateur et sans rien à installer. Vous les gardez sans limite dans le temps ; chacune travaille une compétence précise de ce qui a été vu en salle, et elles sont décrites une par une plus bas.
Parmi elles, certaines servent particulièrement entre deux séances :
Ce qu’on garde d’une formation, c’est ce qu’on a pratiqué ensuite. La Plateforme OptimiStra® est faite pour cela : une application par compétence travaillée en salle, que vous ouvrez quand vous voulez, dans votre navigateur, sur téléphone comme sur ordinateur et sans rien à installer.
L’application de cohérence cardiaque
Retrouver votre calme à la demande, en quelques minutes, avant une réunion difficile ou après une journée qui a tiré. C’est la pratique de la formation, guidée à l’écran, et vous la reprenez seul quand vous en avez besoin.
L’application du défi quotidien
Mettre en pratique un élément de la PNL par jour, sur environ trois mois, sans avoir à choisir lequel ni à y penser. Cent défis, chacun sur sa propre ligne : votre premier jour est le vôtre, quelle que soit la date, et l’on compte les défis faits, jamais les jours d’affilée.
L’application de langage d’influence (Milton Model)
Travailler votre langage d’influence et systématiser les schémas qui maximisent votre capacité à l’employer au quotidien. À force de formuler, les tournures cessent d’être un effort et deviennent votre manière de parler.
L’application de storytelling
Développer votre capacité à construire un récit qui emporte les gens dans votre argument. Vous apprenez à faire passer une idée par une histoire plutôt qu’à l’asséner, et à trouver celle qui convient sur le moment.
L’application d’observation sans interprétation
Cesser de confondre ce que vous voyez et ce que vous en concluez — la compétence qui change le plus de choses en réunion et en entretien. Vous gagnez des lectures là où vous n’en aviez qu’une, et vous apprenez à rendre une observation sans y coller d’étiquette.
L’application de visualisation des émotions
Voir quelles expressions votre visage porte réellement quand vous parlez, et vous préparer à un moment qui compte : un entretien, une présentation, une conversation difficile. C’est un miroir pour vous entraîner, jamais un outil qui évalue.
L’application du but bien formé
Transformer une intention vague en un objectif que vous pouvez réellement atteindre, et repérer d’instinct ce qui cloche dans celui d’un collaborateur. Le vôtre vous revient sous les yeux quelques semaines plus tard, quand il est temps de voir où il en est.
L’application de sous-modalités
Faire baisser l’intensité de ce qui vous encombre, et monter celle de ce qui vous sert. Vous découvrez quels réglages agissent sur vous en particulier — ce ne sont pas les mêmes d’une personne à l’autre —, et vous savez ensuite le refaire sans l’écran.
L’application de suivi des heures de pratique
Trouver avec qui pratiquer sans avoir à le chercher, et savoir où vous en êtes de vos heures. Les disponibilités des autres participants sont là, et l’on y prend rendez-vous directement.
Réponses écrites à un sondage envoyé aux anciens élèves formés sur les dix dernières années.
Je suis heureux.
Ça m’a appris à arrêter de subir mon cerveau… et à m’en servir mieux. Ça m’a permis de changer ce qui ne marchait pas… au lieu de l’analyser pendant des années. À transformer des réactions en choix.
Au-delà des outils, la PNL et la formation offrent une souplesse d’ajustements qui sort le pratiquant du cadre rigide de la technique souvent enseigné en France (expérience de plusieurs formations et formateurs PNL).
La PNL m’a donné la liberté de prendre la main sur plein de mes fonctionnements automatiques et inconscients que je pensais hors de contrôle : états internes, croyances limitantes, habitudes néfastes, automatismes de communication… Bref, la PNL me donne plus de contrôle sur la façon dont je conduis ma vie.
Je dis que c’est un outil formidable pour accéder au changement, résoudre ses problèmes rapidement et que tout le monde devrait se former au minimum au praticien. Communiquer efficacement avec soi et avec les autres ça change une vie. L’autonomie de l’individu passe aussi par là.
Que je ne peux plus vivre autrement.
Je dis qu’il faut apprendre pour mieux gérer sa vie. La vie est belle quand on sait comment l’appréhender.
« Comment décrirais-tu en une phrase ce que la formation PNL t’a apporté concrètement ? »
La formation PNL a été la lumière au bout d’un tunnel de plusieurs mois après un burn-out, qui m’a permis de reprendre progressivement confiance en moi et en sortir plus fort.
Percevoir le monde avec le filtre qui me convient et me fait du bien !
Une meilleure perception de ma façon de fonctionner et la liberté de le changer.
Une boîte à outils qui m’a permis de mieux prendre de la distance par rapport à des situations presque dramatiques.
Une plus grande confiance en moi.
Enrichissement sur les possibilités de changer.
À mieux conscientiser, se connaître et vivre chaque instant avec le champ des possibles.
Une vision plus élaborée et flexible dans la vie.
La formation PNL a renforcé mes convictions, enrichi mes connaissances, clarifié mes pensées, amélioré ma discipline et ma communication, tout en consolidant mon choix de vie personnel et professionnel.
La capacité de gérer mes émotions, de calibrer la personne devant moi et de mieux utiliser le langage en communication.
Un recul sur mes propres ressentis et ceux des autres, et a pour effet de me donner plus de confiance et de créativité.
La PNL m’a apporté une lecture fine de mon fonctionnement et celui des autres.
De la clairvoyance. Mettre des mots sur les ressentis et prendre en mains ses émotions.
Une meilleure connaissance de moi-même et de ma manière de penser et d’agir en général.
Décryptage de mes stratégies et meilleure communication avec les autres.
Une meilleure compréhension de moi-même et des autres.
Prise de conscience sur la façon dont je fonctionne.
Compréhension de soi, des relations et par conséquent un meilleur contrôle.
Beaucoup de compréhension sur mon mode de fonctionnement ainsi que sur celui des autres et une grande ouverture d’esprit !
Elle m’a apporté une autre compréhension de l’autre.
Une façon de mieux comprendre comment je m’exprime et fonctionne, comment ça se passe pour les personnes que je côtoie et donc, comment ensemble, nous sommes efficaces et plus sereins.
La formation PNL m’a offert une paire d’yeux capable de prendre conscience des innombrables opportunités de transformation dans divers domaines et d’éveiller notre curiosité sur des sphères inconnues à travers les divers spectres de langages, de pensées et de communications.
La PNL me permet de réaliser des auto-analyses afin d’identifier les solutions aux problèmes.
La PNL m’apporte une compréhension sur comment je fonctionne, comment les autres fonctionnent et de poser des actions permettant une communication fluide et efficiente de moi à moi et de moi avec les autres.
Cela m’a apporté la maîtrise d’une communication efficace pour atteindre mes objectifs de manière générale.
En plus d’une meilleure compréhension de la communication, la PNL m’a apporté une posture, des connaissances et moyens de générer des apprentissages rapides pour mes clients.
Elle m’apporte une qualité langagière et une aptitude à emmener une personne d’un état à un autre en quelques minutes. Je l’expérimente régulièrement dans mon quotidien.
Une meilleure compréhension et communication envers moi-même et les autres.
Une autre manière d’analyser la vie et des outils pratiques.
La PNL m’a apporté des outils pour mieux communiquer et aussi mieux gérer mes émotions ainsi que des clés de compréhension du fonctionnement humain.
« Quand tu parles autour de toi de la PNL, que dis-tu ? »
Cette formation ne ressemble à aucune autre, elle connecte à soi. Pour la communication c’est génial de connaître tout ça.
Art du changement intérieur qui permet d’aller vers des changements de vie. Art du Leadership d’alignement personnel.
Tu peux choisir de régler ton problème en quelques minutes.
Que la PNL n’est pas de la thérapie et qu’il vaut mieux se former à la source de la PNL authentique.
Que c’est un levier d’avancement.
Qu’elle change ta vision des choses, ta façon de communiquer et une meilleure compréhension du fonctionnement de l’être humain.
Reprogrammer son état intérieur en choisissant ce qu’on souhaite mettre en place.
Que c’est une boîte à outils et un levier pour travailler gagnant-gagnant avec notre cerveau.
Ça ouvrira des portes dont tu ne connaissais pas l’existence :)
La PNL est une approche qui explore la relation entre le langage, le comportement et les schémas mentaux pour améliorer la communication, la compréhension et le développement personnel.
La meilleure technologie pour apprendre à mieux vivre.
La manière dont on parle impacte notre réalité, et on peut influencer notre réalité et celle des autres en donnant les bons inputs à notre cerveau de plusieurs manières.
Je dis qu’elle m’a transformée et je la recommande vivement.
C’est une formation qui m’a changée et changé ma façon de me voir et voir les personnes de mon entourage, de mieux les comprendre et de mieux comprendre le monde dans lequel on vit en général.
Une formation formidable, transformatrice et révélatrice pour se connaître mieux.
Que c’est une formation qui permet de grandir, d’avoir des outils puissants dans son milieu professionnel et personnel, que c’est transformateur sur tous les plans !
Ça apporte beaucoup sur le plan personnel et ça aide si on veut devenir une meilleure version de soi-même.
Ça change la propre vie et la vision de la vie.
Je dis qu’en très gros, il s’agit du mode d’emploi de notre cerveau et que c’est passionnant ! Que si on m’avait expliqué tout ça dès toute petite, ma compréhension et ma relation à moi-même et aux autres aurait été bien différentes et depuis bien longtemps ! Et que je conseille vivement de vivre ce voyage extraordinaire…
Je dis qu’elle m’a changé la vie.
Que c’est simplement puissant, logique et tellement important.
Ça a changé ma vie et me procure des outils pour faire face à des difficultés du quotidien tels que pensées, ressentis, décisions, communications et relations.
Il y a l’avant et l’après formation PNL : j’ai découvert que j’avais un inconscient et que je pouvais en reprendre le contrôle. Plus tôt tu prends le temps de faire ce travail, plus tôt tu as les outils pour reprendre le contrôle sur toi et les relations avec ce qui t’entoure.
La PNL permet de mieux se connaître soi-même et de mieux comprendre les autres.
La PNL est l’art de reprogrammer ton cerveau et ton Être en conscientisant ton langage, ton état d’Être, la régulation de tes émotions, à travers tes 5 sens afin d’incarner des stratégies efficientes pour ta communication avec toi-même et avec les autres.
La PNL, c’est apprendre comment fonctionne ton cerveau. C’est un mode d’emploi pour changer rapidement ce que tu penses et donc ce que tu ressens et ce que tu vas faire.
Que la PNL c’est d’abord une posture qui permet de se concentrer sur ce qui marche bien pour l’appliquer où et quand c’est utile.
L’art de communiquer.
La PNL est une approche de la communication et du changement qui m’aide à être plus libre et plus responsable de ma vie. Tiens, veux-tu faire une petite expérience de psychologie pour tester comment tu peux avoir une influence sur tes processus inconscients ?
Je dis que c’est un changement d’approche dans tout ce qu’on fait dans la vie, c’est un changement de comportement.
La PNL me permet de gérer tous les défis qui se présentent à moi (et ils sont nombreux 😉).
La PNL amène de la mesure dans l’excès. Elle permet d’aller au plus juste au plus vite !
307 évaluations, 3 377 notes.
9,8
sur 10 — « Globalement, je suis satisfait·e de la formation », 307 réponses
Nous suivons chaque jour la recherche publiée sur ce que nous enseignons, y compris quand elle nous contredit.
1 079
études scientifiques, en PNL et dans les domaines qui s'y rattachent
Chiffres du 17 octobre 2026, mis à jour chaque jour.
Ces huit jours s’adressent à quelqu’un qui va bien, qui a envie d’avancer, et qui accepte de travailler sur lui-même : on y apprend d’abord sur soi ce qu’on emploiera ensuite avec les personnes qu’on accompagne.
Nous préférons dire avant ce qui ferait que ce n’est pas le moment.
Si vous hésitez, Michel prend trente minutes pour regarder avec vous si c’est le bon moment. L’appel se réserve ici.
Choisissez la session qui vous convient. La candidature est suivie d’un appel de trente minutes, qui sert à savoir si le moment et le format vous conviennent, et à composer le groupe.
La prochaine session commence dans
dans 118 jours
Prochaine session
Du samedi 13 au samedi 20 février 2027
Le prix de cette session est de 2 997 CHF. Réglé en une fois, il bénéficie d’une réduction de 50 CHF.
| Paiement | Versements | Total |
|---|---|---|
| Paiement unique | 1 × 2 947 CHF | 2 947 CHF |
| En 3 fois | 3 × 999 CHF | 2 997 CHF |
C’est cette session qui sera cochée sur le formulaire. Vous pourrez en changer, elles y sont toutes listées.
La facturation s’effectue en euros ou en francs suisses. Les montants affichés dans les autres devises sont indicatifs, au dernier taux de change connu.
Elle peut s’établir au nom de votre entreprise ou de votre cabinet : la candidature prévoit une facturation professionnelle.
La formation peut être prise en charge sur le budget d’investissement de votre entreprise ou de votre structure. Elle n’est éligible ni au compte personnel de formation (CPF) ni aux opérateurs de compétences (OPCO).
Pour une équipe d’accompagnants, un cabinet ou un club, une session peut vous être réservée. Écrivez-nous, nous vous établissons un devis.
Commencez en ligne, un cours par semaine, avec notre formation en Leadership d’Alignement Personnel™ : quatre mois de cours, une plateforme pour pratiquer, et douze rendez-vous de groupe en direct pendant un an. Découvrir le Leadership d’Alignement Personnel™.
Non, elle s’y ajoute. Elle travaille ce qui se passe pendant l’échange, ce que vous percevez, les questions que vous posez, l’état dans lequel vous êtes, et cela sert quelle que soit la méthode qui structure vos séances. Des participants qui accompagnaient déjà d’autres personnes le racontent plus haut sur cette page, dans leurs mots.
Une certification de coaching porte sur la manière de conduire un accompagnement. Le Praticien travaille ce qui se joue à l’intérieur : votre perception de la personne en face, la précision de vos questions, l’état dans lequel vous accompagnez, et ce que vous changez d’abord chez vous. Il se pratique toute la journée, sur soi puis avec les autres participants, et c’est ce qui le rend utile à quelqu’un qui a déjà de l’expérience.
Oui. L’état dans lequel un sportif aborde une échéance, ce qu’il se dit avant de la vivre, la manière dont il se projette : ce sont des sujets que le Praticien travaille, d’abord sur vous. Nathalie de Marcé accompagne aussi des athlètes de haut niveau, et Michel Wozniak a suivi une spécialisation en préparation mentale du sportif.
C’est l’autre pilier du coaching moderne. Michel Wozniak est accrédité par Tim Gallwey et enseigne sa formation officielle, The Inner Game Methodology, par Zoom. Elle se suit à part, avant ou après le Praticien.
Non. Le Praticien se suit seul, et c’est lui qui apporte ce que décrit cette page : la perception de la personne en face, la précision de vos questions, la maîtrise de votre état en séance. Vous en repartez certifié Praticien PNL, avec un certificat signé de la main de Richard Bandler ; votre titre de coach, vous l’avez déjà.
Oui, sur son budget d’investissement, et la facture peut s’établir à son nom : la candidature prévoit une facturation professionnelle. Si le dossier demande un devis ou le programme détaillé, écrivez-nous : nous vous les établissons.
Non. Rendre une formation éligible au compte personnel de formation (CPF) demande d’en académiser le cursus, c’est-à-dire de la rendre théorique, ce qui va contre une approche qui s’apprend en la pratiquant sur soi. Nous avons choisi de suivre les lignes directrices de l’équipe Bandler plutôt que d’élargir le nombre d’inscrits. Cela n’empêche ni une prise en charge sur le budget d’investissement de votre entreprise, ni une facture à son nom.
Commencez en ligne, un cours par semaine, avec notre formation en Leadership d’Alignement Personnel™ : quatre mois de cours, une plateforme pour pratiquer, et douze rendez-vous de groupe en direct pendant un an.
Douze rendez-vous en direct, une heure de groupe sur Zoom chaque mois pendant un an, animés par Nathalie de Marcé ou par Michel Wozniak. Le groupe WhatsApp de la session reste ouvert avec les formateurs et les assistants, au moins un an. Et la Plateforme OptimiStra® reste accessible sans limite dans le temps.
Sept heures de travail par jour, de 8h30 du matin jusqu’à 17h30, avec des pauses et des rafraîchissements. Les repas et l’hébergement sont à la charge du participant ; l’hôtellerie locale est abordable. Le lieu de chaque session est indiqué avec ses dates.
Aucune connaissance préalable. Ce qui est demandé est de la motivation et de la flexibilité : vous allez travailler sur vous-même avec d’autres personnes pendant huit jours, et accepter de ne pas être bon tout de suite.
La question revient à chaque session, et elle est légitime. Ce qu’on enseigne ici donne de l’influence, c’est vrai, et nous le transmettons à des gens qui en feront quelque chose de bien : c’est aussi ce que l’appel d’admission regarde. Reconnaître le langage d’influence qu’on emploie sur soi s’apprend ici également, et beaucoup disent que c’est ce qui leur a le plus servi : on ne se protège bien que de ce qu’on sait reconnaître.
Par la Society of NLP (SNLP), qui est la société de Richard Bandler et qui régit la PNL Bandler dans le monde entier. Il existe par ailleurs un grand nombre de fédérations locales, souvent créées par des écoles pour leurs propres besoins ; elles ne sont pas reconnues hors de leur pays.
Écrivez-nous par le formulaire de contact, c’est nous qui répondons.
Des articles de fond, fournis gracieusement.
La formation est la même pour tous. Chacune de ces pages part d’une autre situation.